В інтернеті активно поширюється інфографіка, що нібито демонструє “найпрацьовитіші” країни Європи за кількістю відпрацьованих годин на рік. Згідно з цією картою, Хорватія (1955 годин) та Греція (1900 годин) працюють значно довше, ніж, наприклад, Німеччина (1334 години). Це суперечить поширеним стереотипам про північну та південну Європу. Проте, як з’ясувалося, цю інфографіку не можна вважати достовірним джерелом для порівняння працьовитості націй.
Аналіз показує, що на карті є очевидні розбіжності між зазначеними числами та кольоровою легендою, що візуально спотворює інформацію. Наприклад, Португалія з 1772 годинами позначена червоним, хоча за легендою це помаранчевий. Крім того, інфографіка посилається на дані Організації економічного співробітництва та розвитку (ОЕСР) за 2024 рік, однак не містить прямого посилання на конкретне джерело. Найважливіше застереження від самої ОЕСР полягає в тому, що ці дані призначені для порівняння тенденцій у часі, а не для прямого порівняння тривалості роботи між країнами за окремий рік через відмінності у методологіях збору та розрахунку. Показник ОЕСР є середнім значенням, яке охоплює повну та неповну зайнятість, понаднормову роботу, але не враховує відпустки чи хвороби.
Хоча карта має суттєві недоліки, офіційна статистика Євростату за 2024 рік дійсно підтверджує значні відмінності у тривалості роботи в ЄС. За цими даними, в середньому зайняті працюють 36 годин на тиждень на основній роботі. Найдовше працюють у Греції (39,8 години), Болгарії (39) та Польщі (38,9), тоді як найкоротше — у Нідерландах (32,1 години), Данії та Німеччині (по 33,9). Ці відмінності пояснюються поширеністю неповної зайнятості та структурою економіки країн. Важливо розуміти, що кількість відпрацьованих годин не є показником продуктивності, яка залежить від технологій, обладнання та організації процесів. Довші робочі години не завжди означають вищий достаток чи кращу якість життя. Для України на карті відсутні зіставні дані, що вказує лише на прогалину в конкретній інфографіці, а не на відсутність статистики чи особливості праці українців. Економічний розвиток вимагає не лише збільшення робочого часу, а й підвищення ефективності та впровадження інновацій.
